En ProChile nuestra misión es contribuir al desarrollo sostenible del país, mediante la internacionalización de las empresas chilenas y la promoción de bienes y servicios, para el impulso de la diversificación
de las exportaciones, la atracción de la inversión extranjera y del turismo, así como el fortalecimiento de la imagen país, a través de una red nacional e internacional de personas especializadas y comprometidas.
Es con ese fin que te invitamos a sumarte al equipo de personas que trabaja día a día para llevar lo mejor de Chile a todo el mundo. Buscamos profesionales que estén interesados en contribuir al desarrollo del país y con ello,
acercar los productos, servicios y talento chileno a los mercados internacionales.
Te invitamos a postular a las ofertas laborales que podrás encontrar en este espacio. Es importante mencionar que no se considerarán aquellas aplicaciones que sean recibidas en fecha posterior al cierre de cada postulación. Solo se contactarán a las personas seleccionadas para entrevista.
Postula al cargo de Asistente Comercial en la ciudad de Sídney, para cubrir los mercados de Australia y Nueva Zelanda.
Esta posición tiene por objetivo ejecutar acciones y estrategias comerciales para la promoción de los productos y servicios chilenos en el mercado de Australia, así como contribuir a la inversión extranjera y promoción del destino turismo de Chile.
Entre las principales funciones a cargo destacan:
El sueldo bruto mensual que se ofrece es de AUD$ 6.500, dólares australianos.
Para participar, envíanos tu Currículum Vitae (inglés y español), Carta de Presentación (inglés y español), Certificado de título profesional a los correos seleccion.prochile@prochile.gob.cl y deptoasiayoceania@prochile.gob.cl. El asunto del correo debe decir “Postulación Asistente Comercial ProChile Sídney”.
El envío de antecedentes se deberá realizar hasta el 14 de septiembre de 2023, hasta las 23:59 horas, horario de Chile Continental.
De acuerdo a lo señalado en el Reglamento del Artículo 45 de la Ley N°20.422, que establece normas sobre igualdad de oportunidades e inclusión social de personas con discapacidad, las instituciones que no cumplen
con el 1% de personas con discapacidad o asignatarias de una pensión de invalidez de cualquier régimen previsional en su dotación anual, podrán excusarse del cumplimiento a través de razones fundadas.
El
mismo reglamento señala que para excusarse, la jefatura de servicio de las instituciones públicas obligadas deberá presentar un informe fundado a la Dirección Nacional del Servicio Civil y al Servicio Nacional de la Discapacidad,
dentro del mes de abril de cada año, dando cuenta del año calendario anterior.
Este informe deberá, asimismo, ser publicado en el sitio web de la respectiva institución. Ante este mandato, ProChile pone a disposición del informe fundado señalando las causales del incumplimiento.